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                非全日制研究生遭歧视 硕士不是掏钱就能〓读

                进入10月,企业○陆续开始秋招,对部分非全日制研究生来说,求职过程却备受冷分豆街幸运28测试 眼。据︾媒体报道,国内〗某大型建筑公司明确“不招收非全pc蛋蛋幸运28统计预测 日制的学生”,某企业HR也曾坦言,“(全日制和非全日制研究生的区别)大了去了,非全日制=本科生”。

                  2016年,教育部办公厅发¤布通知,统筹幸运28的网站 全日制和非全日制研究生(以下简称“非全生”)管理工作。从那时起,两类研究生pc幸运28开奖结果参考 统一考试、统一划分▆数线,招考方式正式■并轨。通知幸运28大小算法 还要求培养单位要坚持同一标准、同等质量,尤其指出二者学历学位证书具有同等法律地ㄨ位和相同效力。唯一区别为毕业证上的学pc蛋蛋幸运28预测源码 习方式注明“非全日制”字样。基于此,许多幸运28在线开奖走势图 认为自己遭歧视的学生向当地人社部门提起举报№。

                  消除就业歧♂视离不开国家政策支持,也需要招聘企业自觉认同。对个案来说,国家有关部门的权益救济或径直→有效,但在企业玩幸运28输了100万 自主招聘范围内,为节省成土豆幸运28 本,直接将双非¤院校及“非全生”排除在外的案例屡禁不】止。

                  “非全生”遭歧视幸运28全包模式 并非没来由。在“非全生”教育早期试点摸索、制度确立以及后续々发展过程中,因招考方式幸运28计划推荐 、标准的混乱,功利心◥态导致的教学培养体系、学历学♀位授予考核松散,甚至不乏“硕士掏钱就行幸运28345余数 ”的说法,“非全生”无形中被打上“质量低”标签。尽管□时过境迁,如今“非全生”的招录门槛远非pc蛋蛋幸运28预测软件欧阳 昔日可比,但社会不少人对其认知北京时时彩幸运28 依旧停留在过去,企业招聘也依然会有ㄨ歧视。

                  要改变这种状态,除了改变公众的刻板印象之∮外,也需要正视当下“非全生”教育中存在的一些№问题。目前,许多幸运28预测论坛 高校的“非全生”招录情pc幸运28软件分析 形冷热不均,选择非全日制的↓考生多青睐人文社科经管领域,如工商管理硕╱士就常年爆满,而部分院校的理工类学科则门可罗雀、难以维系,甚至逐年减少招生,不平』衡的招录情况,在同一院校的不同学科、学科⌒ 优势特色不同的文理院校间都时有发生。

                  报道中遭“歧视”的研究生,好多还是非全日制应届生。按理说,报考“非全生”要有∏一定的工作经验,但和部分院校注明“定向就业”的“非全生”招录要求不同,有些院校并无此▽限制,这些学生往往是全日制统招复试失利后,出于各种≡原因“调剂”而来。这说明部分院校发展“非全生”教育pc蛋蛋幸运28源码 的盲目无序,既未充分考虑自身学科竞争力,更未预料门槛提高带来的低通过率,导致对招生▲计划的预见不足。这些学生与依附原工作单位、非脱产学习的“非全生”相比,除了遭受“歧视”之外,还▂要面临更大的择业焦虑。

                  “非全生”的培养目标为某些专业领幸运28-官方版 域的高层次人才,在2016年全日制、非全日制并轨后,除了同等学力申硕,“非全生”统考能报的学幸运28有什么稳赚法 位多为专业硕士々,鉴于此,许多院校培养方案也参照专业硕士进行。但目前的专业硕士教育并非臻于至善,加之不同◥地区、不同院校间固有的差距,部分院校专业幸运二八计划网 硕士的培养方法尚不成熟,“非全生”教育却已草草上马,有的将就沿用◆此前落后、松散的培养方案,培养质量难以保障。

                  再就是教︼学科研资源的紧张。尽管说“非全生”为完全成本收费,学校不覆盖奖助学金幸运二八怎么玩 ,更不占住宿等后勤资源,但院校科√研教学的承载力是有限的。目前部分院校学幸运28挂机能赚钱吗 硕已缩招,专硕和“非全生”的规模和比例却在增长,还不乏有些院校◢将“非全生”作为“生财之道”,招生规模的迅速扩张让现有资源更加捉幸运28稳赢方法 襟见肘,许多院校师资力量难以匹配教学,亟需满足专业硕士实务能力的ξ师资更是匮乏。此外,学制过pc蛋蛋幸运28走势图 短使课程节奏过快、业务实践和求职时间冲突等问题也十分尖锐,这些专业硕士培养中已遭遇的幸运28决定单双软件 问题,应当在“非全生”培养中予以克服。

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